Jsme inovativní a dynamický digitální tým stojící v centru dění rychle se měnícího televizního prostředí. Dny v našem týmu nikdy nevypadají stejně. Hledáme parťáka, který se dokáže nadchnout pro věc a rád vidí výsledky své práce v podobě dokončených projektů.  To vše na projektech s velkým dosahem ať už pro Oneplay, TN.cz, nova.cz nebo TV Nova.

Koho hledáme?

Chceme proaktivního a zodpovědného člověka, který se umí pohybovat v rychle se měnícím prostředí. Potřebujeme někoho se selským rozumem, kdo je aktivní při identifikaci a řešení potenciálních problémů a rizik a přijímá včasná opatření k zajištění splnění milníků projektu.

Co tě u nás čeká:

• Budeš mít na starosti projektové řízení klíčových Data projektů v rámci datového týmu
• Plánování projektů, včetně alokace zdrojů, stanovení priorit úkolů a řízení rizik
• Identifikování a zmírňování rizik v projektech, proaktivní řešení potenciálních překážek a výzev k udržení dynamiky projektů a dosažení stanovených termínů
• Komunikace průběhu projektů, aktualizace stavu a klíčových milníků zúčastněným stranám
• Používání vhodné metodiky projektového řízení, jako je Agile nebo Waterfall, aby se projekty efektivně realizovaly a uměly se přizpůsobit měnícím se požadavkům

Co bys měl mít a umět:

• Prokazatelné zkušenosti s projektovým řízením IT projektů – minimálně 2 roky
• Dobrou znalost metodologií projektového řízení, jako je Agile, Scrum nebo Waterfall, a schopnost je efektivně aplikovat
• Zodpovědnost a proaktivitu
• Vynikající komunikační a mezilidské dovednosti se schopností spolupracovat
• Schopnost stanovit priority úkolů, řídit konkurenční priority a přizpůsobit se měnícím se potřebám projektu
• Povědomí, jak vypadá databáze, co vše se musí udělat a stát s daty, aby protekli datovou pipelinou
• Angličtinu na komunikativní úrovni – občasné schůzky v angličtině
• Samostatnost, flexibilitu a selský rozum

Co nabízíme:

• Zázemí silné mezinárodní společnosti, příjemné a moderní pracovní prostředí
• 5 týdnů dovolené
• 8 volných dnů ročně (4 dobrovolnické, 2 sick days, 2 dny dovolené navíc)
• Recharge by PPF – 20 pracovních dnů volna za každých 5 odpracovaných let
• Benefitní konto Nova + (sport, kultura, cestování, vzdělávání, zdraví)
• Dotaci na stravné (možnost stravování v zaměstnanecké kantýně přímo v budově)
• Možnost využití firemního fitness, fotbálku a sauny zdarma
• Nadstandardní lékařskou péči
• Rohlík point přímo v budově
• Možnost využití partnerských programů
• Pravidelné firemní akce pro utužení kolektivu
• Notebook a mobilní telefon jako pracovní nástroje
• Taxi pendl ze zastávky tramvaje Geologická
• Přátelský kolektiv
• Práci na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou